来自该报告的10个外卖......和一些评估

JVL介绍

泄露的报告 劳动党的治理与法律单位与反犹太主义有关的工作,2014年– 2019 迄今为止,主流媒体上的覆盖率非常覆盖。

Mike Phipps为我们提供了一个方便的十个外卖点摘要报告的主要主题。

然后他强调了最重要的问题:

*党官僚机构与领导办公室之间的开放性持续存在,长期以来一直是公众知识,但党内的规模和纯粹的报复性是呼吸

*基调 - 种族主义,辱骂语言,权利和特权,基层工作的蔑视 - 在党内揭示了彻底的腐烂文化。

phipps.’S消息很简单。大学教师’t leave, that’他们想要的东西。留住和争取近年来的政策和组织收益。

但党将要改变。

 

本文最初发布 劳工枢纽 on Tue 14 Apr 2020. 阅读原件。

来自该报告的10个外卖......和一些评估

首先,外带:

  1. 直到2018年春天,当委任新的总书记时,党的治理和法律股未能开发任何一致的伐木制度,追踪投诉的进展情况,包括种族主义和反犹太主义的进展和决策。投诉的收件箱显然会在不被监控的情况下持续几个月。在2018年2月的15个月内,尽管需要采取行动的投诉得分,但只有十个人被暂停进行抗溃疡主义。然而,党的党的总书机据称,据称,秘书坚持迅速处理投诉,并诬告处理所有反犹太主义投诉。更糟糕的是,投诉的方法通常受到个人忠诚的影响。即使是Corbyn自己的团队成员也是有针对性的,而员工公开讨论了未调查政治盟国的借口。
  2. 涉嫌漂移和惯性的可能动力是从2015年开始选举Jeremy Corbyn作为领导者的敌意,包括一些故意的方法,让一些人来让问题积累并造成无所作为的外观,以便更容易移除他。没有证据表明,领导办公室此时对投诉程序有任何影响 - 事实上,来自领导者办公室的大多数建议都是由党总部的总体拒绝。
  3. 据称员工之间的派系主义证据包括持续的敌意,不仅是杰里米·科比,而且还包括艾德米斯巴德,萨迪克汗,艾米莉·蒂诺,Diane Abbott和Dawn Butler。党和党和PLP成员经常被称为“击球”或“无用”。不恰当的语言,咒骂和虐待很常见,谈论“悬挂和燃烧”的领导者和更糟糕的事情。心理健康和猥亵性别言论是针对哥伦多的一些团队和支持者制定的。
  4. 据称工作人员采取了“慢慢”的工作态度,遵循Corbyn选举。有些人是阻碍的,​​有些人向媒体发表了否定的党,其他人希望选举下降。一个暗示他们宁愿投票。
  5. 党的资源用于园区目的,一个员工描述推翻CLP AGM结果,以帮助党的权利。区域工作人员也以这种方式运作。据称官员讨论了“喜欢”某些Facebook页面和愿意成员的清除会员被拒绝为单一转关。当布莱顿党的agd果断地向左摆动时,全职官员将其作为SWP成员,填充投票箱并致力于官僚主义推翻结果。
  6. 派系忠诚似乎也难以征收招聘决定,人们委任为高级角色,有很大的相关资格,更合格的人传递给了高级角色。劳动学生似乎是一个突出的工作人员来源,文化长期以来,将对手指的是一个人的左派。
  7. 领导者办公室和劳动力总部之间的关系超越了坏事。领先的总部座数字反对Chakrabarti报告,这使得一些接地和明智的建议在党的网站上处理党派和其他形式的种族主义。在2017年大选期间,党员们非常妨碍。在竞选活动结束时堕落的Diane Abbott被工作人员嘲笑,其中许多人被选举劳动劳工所震惊的令人震惊。
  8. 尽管滥用虐待率高,但杰里米·科比和Diane Abbott等击球议员,党人员监控滥用行为仅针对右翼MPS。没有支持Corbyn 2016领导竞选活动,并且在此监测中包含Black MP的MP。忽略了高度滥用的反哥坡留言,而敢于将阴影柜绘图针对Corbyn“叛徒”的成员被瞄准。
  9. 对抗反犹太主义的劳动力,威胁要追求报告的泄漏与“法律的全部力量”,并没有出现在这一切。该报告称,他们的索赔非常不准确,并且该活动提到了只有大约100个劳动成员的案件,而不是他们据称据称的数十万人。
  10. 与2018年春季的新一级秘书开始,登录,调查和采取行动的抗静派案件数量巨大增加。暂停和其他纪律处分增加。所以没有人可以阅读这份报告,合法地得出结论,即使派世不错的目的被夸大和操纵,党内的反动作是一个由Corbyn的对手发明的虚构。

有点评估

这里的许多材料都是不熟产的。我们知道党内党内的障碍在2015年作为领导者的选举。 ALEX NUNNS更新了他的预订,候选人在2017年大选期间涵盖了领导者办公室和党总部之间的一些紧张关系。

但是,新的是,首先是纯粹的证据量。虽然进入个别纪律案件并不适当,但上述所有广义结论都是通过事实案件的良好支持。其次,基调 - 种族主义,辱骂语言,权利和特权感,基层工作的蔑视 - 揭示了党内的彻底的文化。

西耶娜罗杰斯,少数主流媒体专栏作家中的一个与之互动,将其放置良好:“它描绘了一个真正可怕的氛围,由政治动机的残酷主导地占主导地位。将有党员认识到当地当地缔约方的加热辩论中的评论的荒唐。但报告是令人震惊的,因为据称消息来自高级员工。它表示关于同事的评论包括“全球精神病学家”,“婊子脸牛”和“普博尔头”,而Diane Abbott嘲笑厕所。还有证据表明,旨在展示一个员工,希望成为一个名叫心理健康问题的年轻成员'死于火灾'。“

一样, Ash Sarkar. 关于种族主义是法医。问题是:这些行为来自哪里?学生政治是一个来源。

一遍又一遍地,有引用“小跑”,“小跑狩猎”或“小跑抨击”。这是一种覆盖任何不同意世界观的人的诋毁形式。更糟糕的是,涉及的一些功能似乎认为自己是一个后一天的RamónMercader,挥舞着冰挑选的敌人,甚至吹嘘重新激活老东德秘密警察。一旦这种地幔被认为,开放的性别歧视和种族主义都不太令人惊讶 - 之后,所有人都不是刺客寻求欺骗他们的猎物?

其次,在布莱尔岁月内开发出傲慢的心态。当时党的统治书的公然忽视了。通过看起来的玻璃检查Liz Davies的书:新劳动中的一个矛盾者,她述评仅在NEC中查询的程序只是被告知:“这是一个规则,但它没有被写下来”。多年的这种行为继续了。

在最近为Novara Media的作品中,题为“我觉得愤怒和愤怒”:泄露的报告解释了Grenfell之后劳工没有帮助我“, 艾玛凹陷辅人,MP肯辛顿2017年至2019年,问道:“你怎么敢这些高级劳工数字生活过会员费 - 许多人难以偿还 - 但治疗当选的政治家与蔑视”

我们在哪里搭配这一切? Starmer领导力应该采取哪些步骤,以确保这种文化无法再生?在一个题为“泄露的劳动报告是可耻的”论坛作品中 - 是迫切调查的时候“, Jon Trickett和Ian Lavery 提出以下要求:“首先,该报告需要由劳工党派官方公布......第二,我们需要一个紧急国家执行委员会(NEC)会议讨论其内容。第三,会议必须建立一个透明的进程来调查据称泄露文件的行为,并由NEC官员设定的职权范围。第四,这一进程必须制定一份报告,向公众提供,而不是在抽屉里藏起来,这在我们党的实践中恢复了劳动成员之间的信心。本报告必须呈现给NEC和派对会议本身。“

这似乎是即时最低限度。从长期来看,需要招聘的官员更广泛的游泳池,从学生政治和工会专职官员越来越远,并吸取了人与社会背景的的民选机构的草根活动和其他相关技能,在适当的监督党对公司的工作,包括招聘流程。

Trickett和Lavery得出结论:“对于劳动派对的所有社会主义者,有一个最后的课程:不要让这让这个更加失望。留在党并寻求正义。正如本文件所明确的那样,我们党的最糟糕的元素对于您来说,我们的党派才会太开心。“

这是重要的建议。派对中有一些 - 顿利布莱尔已经说过 - 谁希望在过去四年中已经建立的大规模成员,所以党可以返回成为与英国建立相关的专业政治家的车辆。另一方面,我们的工作是确保在过去五年中制定的政策和组织收益违约不会失去,因为幻想因成员漂移,党跌回官僚和敌对社会主义的人。

Keir Starmer需要迅速行动恢复党内的信任,以便所有成员都感受到运动正在沿同一方向拉动,围绕一个共同的目的统筹,并相信从根本上更好的世界既是可能的,也是可能的。

 

注释 (22)

  • RH. 说:

    在此分析中错过了一个关键问题:报告本身并不符合’t实质上与关键问题合作“真正构成的是什么‘antisemitism’?” and –从这个问题开始– “*真正*劳动党中的抗病主义的发病率是否支持了它是重要或嵌入的想法?”

    执行摘要,在颁布的‘apologia’方法似乎赞同这是一个重要问题–如果党的管理没有那么妥协,那么可以迅速处理的边缘追求。

  • …这就是光线进入的方式

  • GR. 说:

    我记得2017年GE期间在当地选区中进入党的办事处,让传单提供传单。工作人员对我大声询问他们是否想赢得血腥选举的程度并不无关。对我来说的惊喜是党的建立,并且可能包括Starmer,对本报告的控制失去了控制。什么是难以置信的是它的内容。

  • 大卫霍金斯 说:

    这对左侧的人提出了基本问题,我认为这些问题远远超出了劳动党的治理。英国由一个不负责任的傲慢,贪婪的经理人经营,他们只对自己负责。
    但左边的人太多了,将公有制的所有权本身即将到来。我们的大学证明是假的。我们的大学是为了赢得淫秽工资的高级管理人员的利益,并将初级学术员工,清洁工和厨房员工放在没有体面的养老金的不受不良的短期合同中。
    我相信它在这种更广泛的背景中,我们应该看到劳动党官僚机构的傲慢。
    如果劳动党的领导人无法强迫他自己的官僚机构迫使他自己的官僚主义普通成员,有什么希望,劳动政府可以向普通乘客提供责任的公共铁路?
    问责制不起作用’刚刚发生,它没有’t取决于个人善意。我们需要理论和结构。
    劳动力将需要面对整个品种的高级管理人员,他们目前只能才能才能取悦自己。
    问责制获奖’刚刚发生了。我们需要结构和理论来实现它。如果劳动力可以’T在内部管理,它绝对没有希望在政府中实现它。

  • 本杰明戴维 说:

    在普利茅斯,我们’ve Long关于右翼的滥用傲慢。他们似乎在这里拿着所有的牌。他们可以威胁,虐待和嘲笑他们的‘opponents’他们看到他们的劳动力。这将创建一个与我们的心态相比,如果重新创建,则用于我们–我们被描绘为无与伦坡或未透明的。当我说所有的卡片时,我会添加普利茅斯劳工的权利可以奖励自己的奖励。他们允许右翼,或沉默和同意候选人被置于可赢利的议会席位,这延续了他们的战略主导地位,然后期待‘trots’像我们一样欺骗他们。坦率地说,我’像我的潜艇一样返回。

  • 迪伦 说:

    杰出的。撕裂了10年的撕裂,并消失在默默无闻。 Corbyn与任何人一样负责这个狗屎秀,我大致支持他。派系主义必须尽快停止或者是另一十年的反对

  • 戴夫 说:

    我同意上面RH的评论。此泄漏后的大部分评论表明反犹太主义是一个大问题。例如,公开劳动的响应是由Clive Lewis在Twitter上批准的,特别说:“本报告证实,其成员国之间的劳动力存在巨大而严重的反犹太主义问题。”

    //openlabour.org/break-the-cycle-open-labour-response-to-the-leaked-internal-investigation-on-anti-semitism

    它没有,左边的其他人必须使用过去几年报告的强大事实和数字来抵消这一点。

  • Jenny Mahimbo. 说:

    该党需要一个根源和分支重新评估重要进程–纪律手术aren’T适合目的。需要进行Chakrabarti报告建议。招聘程序同样地阻止神经主义和格里曼德。管理责任和缺乏透明度必须是addrressed。

    高级工作人员能够逃脱他们所做的事情,因为纪律和罗伯特程序使他们能够做到这一点。对于这一愤怒的受害者需要道歉和重新调查他们的病例。

    毒性延伸到CLP水平–报告中记录的语言和行为与CLP级别使用的语言和行为相似–指责,持续呼叫左边的常数“trots”我的CLP一直是日常生活。肇事者显而易见的是,知悉他们的背部受到权力位置的保护。

  • 艾伦Maddison博士 说:

    在着名的全景计划上,Mike Creighton在2015年之前表示,几乎没有任何对种族主义或反犹太主义的投诉。有些人声称,反动作指控的突然增加与Corbyn支持者的涌入有关。

    确实,1201可动手(报告与Jennie Formby介绍的数据相同)与2015年前相比,即使只是涉及0.24%的成员

    但警方的增加报告更广泛的社会犯罪被认为是由于增加受害者报告的意愿和更好的警察记录程序。事实上犯罪调查表明,实际的仇恨犯罪下降。

    我认为这种增加的劳动反动力事件报告与越来越多地拖动社交媒体的群体/个人而不是事件的真实增加。 Laa和其他人,但即使是CST也已经开始这样做,并且只有最近(2019年超过200多岁)将他们的发现进入了劳工总监!

    没有其他派对受到这种拖网的影响。

    我们预计将在平等的审查下,70倍的劳动力种族主义指控,而不是反犹太主义。我们从未听到这些。为什么?

  • Linda Edmondson. 说:

    I’ve下载了一份报告副本,到目前为止已读取部分。关于Whatsapp群体和他们交流的大量报价的启示令人恐惧,尽管令人惊讶的是,考虑到敌意从他自己的国会议员和党官员的敌意到他领导的近五年来敌对的毒力。
    我在本文件中更多的问题是接受劳动力(或已经)抗病主义严重问题的索赔。我不’T疑惑,在社交媒体上被党员备受瞩目的劳工党员,但报告重复了据称的公众人物,如肯利文斯通或克里斯威廉姆斯所作的据称反义发言,这是完全不准确的。我最明亮的例子’到目前为止拿起了这一点:
    “那天晚上,它出现了威廉姆森告诉谢菲尔德势头会议,该举办党对抗溃动主义的“过于抱歉”,导致收到投诉。”我们许多人当时写(未发表的)投诉给Guardian等人,指出这一陈述是威廉姆森实际在会议上说的讽刺。它扰乱了我这个报告的作者只重复了悲剧。我希望在更多详细阅读报告时找到更多此类实例。我可以看到作者正在宣称Corbyn’他的团队走出了摆脱抗静派的派对,并被Glu派系击败,但我不打败 ’我想看一份被纪律处分或被驱逐因涉嫌反犹太主义的党员被这份报告第二次被错误地归功。

  • 安德鲁·赫恩 说:

    首先,我想支持RH的评论,就报告的观点来说。该报告,对于暴露道德污秽的所有详细工作,Glu的阻塞性和欺骗接受劳动党的普遍反犹太主义,而反犹太主义的IHRA定义为决定谁创造了一个有用的框架谁不是反犹太的问题。
    在第一个点,报告没有提供证据。在某种程度上并不奇怪:很明显,其汇款仅限于治理和法律股的工作的运作方面。尽管如此,报告需要在某处包括警告,明确表示反犹太主义问题的规模并不可靠地反映在所制定或制裁的投诉的数量中。我从我的CLP和过去的过去的经验中看到的反犹太主义拼图的微小片段,并从我的个人熟知与被控anri-jemitism的一些人表明这份报告对此是错误的。
    其次,该报告是其建议之一 - 唯一与组织唯一的政治 –通过所有11个IHRA定义的相关例子。它归因于抗击反犹太主义的许多问题,因为从Glu妥善实施这个定义(以及Royall和Chakrabarti报告的建议)。没有尝试评估该定义的大量有效性。

    重要的是,JVL致辞“官方”声明,明确了内向报告的政治假设以及必要时挑战他们的陈述。毕竟,我们的敌人的敌人是我们的朋友,这是不是真的。

    最后反思。该报告的出版中断了我经常推迟阅读AVI Shiam的书“铁墙 - 以色列和阿拉伯世界”。在任何特定时刻对以色列政策中的北极代理人的一件事是无法阅读 - 作为一个文字主义者可能会读圣经 - 作为犹太思义的思想基础的简单结果,但需要通过考虑来理解各种演员的观点(他们自己并不总是一致的)和文化云彩。在谢霆的担忧的情况下,几乎没有焦点党派,但军事,外交和党派领域之间的派系能力和互动(和交汇)很大。震撼揭示了误导的领域,缺乏信息和混乱,以进一步了解他的主题。在尝试分析我们党的当前情况时,我们必须尝试做同样的事情。针对阴谋理论的最强大的争论是观察有多少个阴谋。

  • 安东尼鲍德温 说:

    “所以没有人可以阅读这份报告,合法地得出结论,即使派世不错的目的被夸大和操纵,党内的反动作是一个由Corbyn的对手发明的虚构。”
    RH. 在上面的评论中提出了破坏上述声明的问题。议会委员会’报告显示,在其他方或公众方面的劳动中的性质是微不足道的’匹配在这里创造的印象,真的有重要令人担忧。
    真正的问题是我们远离进步的敌意和抗犹太主义者和反种族隔离批评的敌意和反犹太主义。当然这应该是我们试图消除或至少隔离的一个领域,以便它不再是我们敌人攻击的简单来源。
    以上报价正在播放犹太岛’双手而且应该被重建,以仔细关注劳动力的必要性,采用Jeremy Corbyn和Shami Chakrabati提出的定义类型,并清楚地解释了为什么Ihra Contrationary Claus必须被抛弃。

  • 朱莉希望 说:

    这是一个非常好的摘要,但我还没有阅读完整的报告。然而,我有乐趣的是,没有提到这些卑鄙的肇事者与他们的淫秽语言和破坏行为发生的事情。我相信他们应该立即从他们的立场驱逐出席,没有工资,然后面临刑事指控。

  • Diane Datson. 说:

    易怒的是多么深刻–可以看出劳动力MPS如何与媒体合作,但读取整个机器是如此堕落的方式令人震惊。

  • 保罗·克林瑟 说:

    原始劳动中心文章的链接有一个额外的h,所以它开始hhttp:// _ and n’t work.
    良好的文章!

    [谢谢– sorted!]

  • 钻石versi. 说:

    我的家庭中有3名成员于2015年加入工党,以便在领导大选中投票给Jeremy Corbyn。我们都决定不续签我们的会员资格,这是9月续约的。我们仍然会投票为劳动力,因为我们不能考虑Tory浮渣的投票。我被说服了,时间再次,不要离开但在党内战斗。但是,除了抗议徒劳的抗议之外,我们可以做些什么来影响领导力?我们还要等待,看现代人如何回应和行动当前的问题,例如报告和与犹太人的交易’在未来几个月内的S不合理的承诺。我不希望资助不值得党官员的天文薪水。

  • 原始文章的链接并不是’t appear to work
    [谢谢– sorted]

  • 我正在慢慢完成这份报告。滥用量,绝对的荒废和报复性是令人震惊的。绝对清楚的是,Ashen面对amp的全景山上关于抗病主义的全景,这不是本报告的山姆马修斯。

    有一件事很清楚,实际的种族主义者虐待让他们不痛苦。

    我有一个骨头挑选。我的名字是搜索条件。如果你与我联系,你是针对性的。为什么?因为我的名字显然是犹太人。明显歧视和反犹太主义。如果我’被称为琼斯或史密斯会发生这种情况。

    Starmer.’S反应很有趣。他去了举报人而不是处理信息。我能想到的唯一原因是他不仅同情那些批评的人,而且在政变期间也与他们联系。

    很明显,他们与汤姆沃特森联系。我也怀疑其他国会议员。

    我也怀疑Mcnicol和其他人仍然是通知国家和MI5。这是一个非常秘密政变的一部分。当我通过乏味时,我会在这方面博客

  • 爱德华山 说:

    本报告明确旨在展示EHRC,与以前的制度相比,成交人均劳动力的劳动力有多良好,似乎是JVL支持者的外带。
    该报告旨在使提出的一个主要观点是,治理和法律股正在暂停和排除Corbyn支持者的重点不仅将其注意力转移到抗病主义投诉中,而且“这是这些派系清明,在会员资格中产生了不信任,并在创造劳动中的反犹太主义危机方面发挥了重要作用。”作家继续在此期间引用Adam Langleben(然后JLM Campaigns官员)作为权威:“它使统治性理论能够解决劳动机构试图阻止人们参加劳动党民主的想法。而且我认为这是对这类反义剧如何在聚会中开始的根源。”
    该声明出现三次,最值得注意的是‘denialism’,”员工员用来指一系列关于劳动中反犹太主义的规模和严重程度的一系列陈述,认为违法案件中采取的纪律处分是a的一部分‘purge’ or ‘witchhunt’.”(第774页et SEQ。)拒绝主义问题似乎是上个月在Glu的特别关注’s of Corbyn’S领导,审查“处理辩护者叙述的成员的问题,这些叙述不一定有反义分组,但持续以削弱党的方式坚持这些叙述’反对反犹太主义和疏远犹太成员。”; and agreeing ” the formulation of “危害党派’对抗反抗,使劳动力不受欢迎,排他出来的许多犹太人”可以适当地涵盖这一点,使派对能够实现“显然区分了人们的人’刚刚分享了一篇文章或两大贬低了这个问题,以及那些在醒来的夜晚度过醒来的人的人就会积极竞选这一点。” “在2020年1月24日星期五的会议上一次性Glu员工…然后讨论了个人的问题“不穿过线但持续的问题行为。带来党的胜利” , resolving to “把东西放在矩阵上,但很清楚这是敏感/有争议的问题。”
    这些启示阐明了最近强调的ASA Winstanley和Anne Mitchell的待遇–毫无疑问,更多将遵循。

  • 戴夫 说:

    要添加,让’S明确:正如JVL所报道的那样,在社交媒体上为无害的事物的纪律目标在Formby和Co下获得了速度,以及这个问题‘denialism’作为一个聪明的伎俩,寻求加强劳动力有一个主要问题的信息,并偏离与反犹太主义无关的戏剧中的政治区别问题的真正问题。

  • 朱丽叶 说:

    留在派对上,我们需要你。我希望伦纳德科恩’SANTHEM举起你的精神: //youtu.be/6wRYjtvIYK0

    “戒指仍然可以响的钟声
    忘记完美的产品
    一切都有裂缝
    那’光如何进入…”
    那’

  • Patrick Bailey. 说:

    我不知道劳动层中的腐烂深度。然而,在来自Kinnock,Woodcock等人的竞争中,缺乏对Corbyn的劳动力胜利的支持。

    当劳工来到劳动时,难以置信的难以置信,如此接近似乎是一个不可能的胜利让我生病了。

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